重度訪問介護、ヘルパー不足が深刻に

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　昨日のNHKニュース「おはよう日本」でも取り上げられていましたが、重度訪問介護事業のヘルパー不足が深刻化しているようです。　

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ヘルパー不足の現状

　近年、訪問介護におけるヘルパー不足が問題視されています。特に地方では、介護人材の確保が難しく、サービス提供に支障が出ているケースもあるとか。　この問題は、今後もさらに深刻化することが予想されています。

高いスキルが要求されるけど、、、、

　重度訪問介護のヘルパーさんには、どうしても高いスキルが要求されます。一方で、それに対する処遇はどうなのでしょうか。どうしても介護、福祉業界は、処遇が他の業種に比べ良くないのもその背景にあるのではないでしょうか。令和６年度の報酬改定では、処遇改善加算についても改正されそれなりに増額されましたが、まだまだ現実的ではないのかもしれませんね。

ヘルパー不足を補うため、事業所間で業務提携も

　NHKニュースでも放送されていましが、このようなヘルパーの人手不足を補うため、事業所間で業務提携を行い利用者に不安を与えないようカバーし合うということが紹介されていました。でも、これって限界があるのではないでしょうかね。抜本的な解決策にはなっていないでしょうね。恐らくこのような事は、事業者様も分かってはいるけど、利用者のことを思うと何とかしなきゃという強い思いなんでしょうね。やはりこの分野にも外国人労働者により補っていくしかないのでしょうね。

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