ストレスチェックが義務化、50人未満の事業所でも

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　ヤフーニュースによれば、ストレスチェックが50人未満の事業所でも義務化されるみたいですね。障がい福祉サービス事業者も実施するんでしょうね。どのような結果になるのでしょうか。

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前職海上保安庁でも実施してました

　前職の海上保安庁時代も、ストレスチェックを実施していました。　自分では、ストレスがあるなぁと思っていても意外と大丈夫だったりして、ちょっと？な気持ちになったりもしました。確か、結構な量の設問があって、ストレスチェックがストレス、、、、なんて言っちゃいけませんよね。

障がい福祉サービス事業所でも実施でしょうね

　障がい福祉サービス事業所も実施するんでしょうね。　障がい福祉サービスの現場の支援員は、相当ストレスが溜まる仕事と伺っていますので、どのような結果となるのでしょうかね。

どんない辛い仕事でも、職場の人間関係が良ければ乗り越えれると、、、、

　前職海上保安庁の職場でよく同僚と言っていたのは、どんなに辛い仕事でも、職場の人間関係が良好であれば乗り越えられるねと、言っていました。　まぁ、一般的な仕事よりも過酷で危険が伴う職場ですからね。その分私達の時代は、よく飲み歩いていたかな。年齢のせいか、あまり飲めなくなってしまいましたけど。　

今の仕事のストレスは

　現在は、パワハラ的な上司もいないし、お客様とも良好な関係を築けていると思いますので、人間関係では特段ストレスは無いですかね。ただ、売上をどのようにして作るかとか、営業をどうしようかについては、ちょっとストレスかなぁ。もう少し頑張らないといけませんね。

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